Remmin osakkaat
Remmin osakkaat ovat yhdistäneet voimansa, jotta heidän yrityksiinsä löydettäisiin uusia hyviä osaajia. Samalla kun Remmin osakkaat löytävät Remmin avulla omiin yrityksiinsä uusia osaajia, he auttavat myös muita suomalaisia yrityksiä, ja näin antavat panoksensa Suomen haastavan työllisyystilanteen parantamiseksi.
Itseään ja toisiaan auttamisen lisäksi, yhteiskunnan auttaminen puhuttelee Remmin osakkaita.
Palkkioksi työstään, hyvän mielen ja merkityksellisen vaikuttamisen lisäksi, Remmin osakkaat saavat omiin yrityksiinsä löytämiensä työntekijöiden rekrytointien palkkiosta 50% alennuksen.
Remmin osakkat ovat kokeneita rekrytoijia, jotka ovat vuosien ajan rekrytoineet työntekijöitä yrityksiinsä ja työnatajilleen. Osakkaiden omakohtainen kokemus auttaa työnhakijoita henkilökohtaisesti ymmärtämään mitä yritykset ”ajattelevat” rekrytoidessaan.
Rekrytointi ei suinkaan ole yksisuuntainen operaatio, jossa yritykset poimivat parhaat työntekijät. Vähintäänkin yhtä tärkeää on, että työnhakijat ovat aidosti kiinnostuneita mahdollisesta uudesta työnantajastaan.
Remmin osakkaat muodostavat vaikuttavan verkoston, joka voi suositella Remmin hyväksi havaitsemia ja tutuksi tulleita vapaana olevia osaajia heille sopiviin työtehtäviin ja yrityksiin, Remmin osakkaiden yrityiksiin sekä kaikkiin suomalaisiin yrityksiin.